Поездка Оянга по тимбилдингу на Пхукет, Таиланд: тепло и счастливая жизнь

Введение:

В Oyang мы твердо верим, что тяжелая работа и счастливая жизнь дополняют друг друга. Чтобы отметить большой успех команды в первой половине 2024 года и вознаградить сотрудников за их упорный труд, компания организовала незабываемую шестидневную и пятидневную тимбилдинговую поездку на Пхукет, Таиланд. Это мероприятие является частью годового плана компании, целью которого является укрепление общения и сотрудничества между сотрудниками посредством красочных мероприятий. Это также важная часть построения культуры компании, отражающая большое внимание Оянга к физическому и умственному развитию сотрудников и построению команды. Давайте вместе вспомним этот путь и почувствуем теплоту и глубокую заботу Оянга о сотрудниках.

День 1: Отъезд и ожидание

Когда рейс взлетел, сотрудники Оянга с волнением отправились в путешествие на Пхукет. Компания тщательно подготовила маршрут, чтобы каждый сотрудник мог насладиться комфортным путешествием. По прибытии на Пхукет компания организовала доставку специального автомобиля из отеля, чтобы каждый сотрудник мог прибыть безопасно и комфортно. На приветственном ужине в отеле руководители компании выступили с краткой речью, подчеркнув важность формирования команды и призвав всех получать удовольствие и активно общаться в ближайшие дни.

День 2: Морские приключения и культурный опыт

На второй день сотрудники отправились на длиннохвостой лодке в знаменитый залив Пханг Нга и увидели великолепные пейзажи, известные как «Гуйлинь на море». Дрейфуя в мангровых зарослях, каждый ощущал слияние природы и истории. Далекий вид на остров 007 заставил зрителей почувствовать острые ощущения от фильма. Вечернее шоу ледибоев не только открыло глаза сотрудникам, но и повысило их понимание и уважение к тайской культуре. Последующий званый обед на рынке Чиллва дал сотрудникам возможность глубже понять местный образ жизни и обычаи.

День 3: Исследование острова и подводный мир

На третий день катер отвез всех на остров П. П., который является не только одним из трех красивейших островов мира, но и раем для любителей дайвинга. Во время подводного плавания на Большом Барьерном рифе сотрудники танцевали с разноцветными тропическими рыбками и наслаждались чудесами подводного мира. Загорание на острове Иньван позволило каждому полностью расслабиться и насладиться спокойствием и красотой острова. Вечером компания приготовила для всех пляжную вечеринку с барбекю, и все делились едой под звездами и обменивались впечатлениями.

День 4: Религиозные верования и магазины беспошлинной торговли.

На четвертый день сотрудники посетили очень популярного Четырёхликого Будду, познакомились с религиозной культурой Таиланда и помолились о мире для своих семей и для себя. После этого все с удовольствием выбирали понравившиеся товары в магазине беспошлинной торговли KINGPOWER. Поездка под парусом во второй половине дня позволила каждому ощутить жизненную силу острова Кораллового острова.

День 5: Бесплатные мероприятия и праздник морепродуктов.

В свободный день сотрудники могут выбрать занятия по интересам или насладиться пиршеством из свежих морепродуктов на рынке морепродуктов Раваи. В этот день каждый может свободно расположиться по своим предпочтениям. Независимо от того, изучаете ли вы местную культуру или наслаждаетесь вкусной едой, это отражает уважение Ouyang к индивидуальным потребностям сотрудников.

Вечером компания организовала вечеринку на крыше, где сотрудники сидели за столом, украшенным яркими огнями, а над их головами было звездное ночное небо. Одним из ярких моментов вечеринки стала групповая игровая сессия, где все общались посредством игр и улучшали понимание друг друга. Смех и аплодисменты во время игры сделали этот вечер наполненным жизненной силой. В перерывах между играми сотрудники также делились историями и опытом друг друга. Некоторые рассказали о проблемах, с которыми они столкнулись на работе, и о том, как их преодолеть, а некоторые поделились своим маленьким счастьем и жизненными идеями. Эти истории не только заставили каждого почувствовать разнообразие и богатство членов команды, но и заставили каждого осознать, что, хотя у всех разное прошлое и опыт, каждый может найти отклик и поддержку в большой семье компании. Что еще более важно, благодаря этой вечеринке сотрудники приобрели командный дух и чувство принадлежности. Они поняли, что каждый является неотъемлемой частью большой семьи компании, а усилия и вклад каждого являются ключом к успеху компании. В непринужденной и приятной атмосфере сотрудники не только расслабили свое тело и разум, но и незаметно повысили сплоченность и центростремительную силу коллектива.

День 6: Прощание и возвращение.

В последнее утро на Пхукете сотрудники плотно позавтракали в отеле, а затем неохотно сели в автобус до аэропорта со счастливыми улыбками на лицах каждого сотрудника. Хотя это путешествие подходит к концу, сердца каждого полны хороших воспоминаний об этом командном построении и ожиданий от будущей работы.

Заключение:

Эта командная поездка не только повысила взаимопонимание и доверие между сотрудниками, но и улучшила общий моральный дух. Сотрудники рассказали, что благодаря командной деятельности они глубоко осознали важность командной работы и были полны уверенности в будущем развитии компании. Теплый имидж и забота OYANG о сотрудниках полностью отразились в этой поездке. Я верю, что благодаря такой деятельности команда Оянга станет более сплоченной, и каждый сотрудник с большим энтузиазмом посвятит себя будущей работе, чтобы вместе создать более блестящее будущее.

Оян, гуляй с тобой тепло и вместе создавай счастливую жизнь.